为深入贯彻党的十六届六中全会精神，落实我区“十一五”人才事业发展规划，大力实施人才强区战略，创造有利于优秀人才脱颖而出的良好环境，表彰激励为我区经济和社会各项事业发展做出贡献的人才，9月29日，2007年朝阳区人才表彰大会隆重召开。

大会由区委常委、组织部部长刘宇辉主持。参加会议的领导和人员有：北京市人事局副局长张祖德；市委组织部副巡视员、人才处处长张幼林；区四套班子主要领导及区人才工作的主管领导；全区二级班子党政正职、主管人才工作副职、组织人事科长；区人大代表、政协委员代表；驻区非公企业代表；街道社区居委会代表、乡村委会代表。参会人数共计800余人。

会上，区长程连元宣读了区委区政府的表彰决定，区委书记陈刚、区长程连元为我区人才最高综合奖项“朝阳区突出贡献人才奖”获得者芳草地小学校长苏国华等5名同志颁发了荣誉证书、奖杯和10万元奖金，为卫停战等10名“突出贡献人才提名奖”获得者颁发了荣誉证书、奖杯和5万元奖金。同时，表彰了10个朝阳区重视人才先进单位、20名专业技术管理拔尖人才、30名学术技术带头人、40名优秀青年人才。随后，区芳草地小学校长苏国华，北京超图地理信息技术有限公司副总裁王尔琪，区法院院长李新生作为突出贡献人才、专业技术管理拔尖人才和重视人才先进单位代表先后发言。最后，区委书记陈刚代表新一届区四套班子领导对全区今后一个时期的人才工作进行全面部署。

近年来，我区坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观和人才观，坚持党管人才原则，面向区域，大力加强人才工作和人才队伍建设，人才工作体制机制日趋完善，人才队伍结构不断优化，人才创新创业活力不断增强，为全区经济社会快速发展和社会主义和谐社会建设提供了强有力的人才支撑和智力保障，涌现出了一大批人才工作先进单位和优秀人才。对优秀人才和重视人才先进单位的表彰是区委、区政府针对优秀人才个体和集体设立的区级专项人才表彰奖励项目，每三年评选一次。自1997年开展以来，先后共有432位优秀人才和28个集体获此殊荣。通过评选表彰活动，形成了人才激励的正确导向，激发了全区各类人才的创业热情和创新精神，营造了尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的良好社会氛围。

（来源：专业技术人员管理科)